Roland Mohan

En qualité de Directeur – Partenariats externes, Roland Mohan met au service d’ESIP une expérience internationale solide, à la croisée de la finance, du conseil, du recrutement de dirigeants, de la stratégie d’entreprise et de l’enseignement supérieur. Il contribue à développer, structurer et renforcer des partenariats à forte valeur ajoutée, en créant des passerelles concrètes entre ESIP, les institutions académiques, les entreprises et les réseaux d’influence, au service du rayonnement et du développement de l’école. Il a exercé pendant douze ans au sein de Rothschild et de Banque Paribas, où il est intervenu dans les domaines des systèmes d’information, de l’audit et de l’inspection bancaires. Cette première étape de son parcours lui a donné une base solide en matière de rigueur, d’analyse et de structuration. Il s’est ensuite orienté vers le conseil en recrutement international, avec des missions menées aux États-Unis, en Australie, en Asie et en Europe pour de grands groupes. Il a notamment piloté des projets de recrutement pour le chef étoilé Christophe Dufossé à Chengdu, ainsi que des missions de conseil stratégique pour des établissements hôteliers de prestige tels que Le Bristol et le Lutetia MGallery, en France et à l’international. Cette expérience a renforcé sa capacité à identifier les bons interlocuteurs, à créer des liens utiles et à accompagner des projets dans des contextes exigeants et multiculturels. En 1992, il fonde et dirige plusieurs cabinets internationaux de recherche de dirigeants avant de se spécialiser dans la finance inclusive et la stratégie d’entreprise. Depuis les années 2010, il s’implique également dans l’enseignement supérieur, notamment au sein de HPI Consulting Group, où il contribue à la mise en place de programmes éducatifs pour les campus du Collège LaSalle à Montréal, au Maroc et au Sénégal, dans une logique de double diplôme. Il a par ailleurs enseigné dans plusieurs établissements, dont EPITA, ESC Paris, Collège LaSalle et l’EMLV – Léonard de Vinci School of Management. Par son parcours et sa double culture, à la fois académique et internationale, Roland Mohan apporte à ESIP une capacité concrète à renforcer les relations institutionnelles, à ouvrir de nouvelles opportunités de coopération et à soutenir le positionnement de l’école dans une logique d’excellence et de développement.